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architecte de solutions - la gestion et la surveillance d'infonuagique

Publiée le 26 février 2026 par Renseignements sur l’employeur National Consultants Professionals Ltd

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Renseignements sur l’emploi

  • Emplacement Woodbridge, ONL4L 8Z5
  • Lieu de travail Sur place
  • Salaire66,15 de l’heure / 40 heures par semaine
  • Conditions d’emploi Durée fixe ou contratTemps plein
  • Jour
  • Commence dès que possible
  • Avantages sociaux : Avantages santé, Avantages financiers, Autres avantages
  • postes vacants 1 poste vacant
  • Une affectation de travail temporaire (location de personnel)
  • Source Guichet-Emplois #3514415

Différentes régions

  • Woodbridge, ON

Aperçu

Langues

Anglais

Éducation

  • Baccalauréat

Expérience

5 ans ou plus

Sur place

Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.

Emploi vert Aide - Emploi vert - Aide

Emploi vert - Aide

Les emplois verts contribuent à la préservation, à la conservation et à la restauration de l’environnement. En savoir plus sur les emplois verts.

Ces renseignements ont été fournis par l’employeur et n’ont pas été vérifiés par le Guichet-Emplois. 

L’employeur a choisi d’identifier ce poste comme un emploi vert, parce qu’il comporte des tâches et des responsabilités qui ont un impact positif sur l’environnement et qui aident le Canada à atteindre son objectif de carboneutralité.

Milieu de travail

  • Infrastructure informatique

Responsabilités

Tâches

  • Se concerter avec les clients pour déterminer les besoins
  • Documenter les exigences techniques afin de s’assurer que les produits, les processus et les solutions répondent aux besoins des entreprises
  • Préparer des analyses coûts-avantages et de retour sur investissement pour soutenir la mise en œuvre du système
  • Concevoir, développer et implanter des systèmes informatiques
  • Participer à l'élaboration de recommandations sur les stratégies, les politiques, la gestion et la livraison en matière de systèmes d'information
  • Évaluer les risques liés à la sécurité physique et technique des données, des logiciels et du matériel informatique
  • Élaborer des politiques, des procédures et des plans de contingences afin de minimiser les effets des atteintes à la sécurité
  • Concevoir et mettre en oeuvre les politiques et les procédures liées au cycle de vie des logiciels
  • Effectuer des évaluations du contrôle de la qualité, les produits logiciels et les systèmes d'information
  • Résoudre des situations de conflits
  • Exécuter des essais sur les logiciels d'application et les systèmes d'information et de télécommunication et documenter leurs résultats
  • Gestion de projets

Titres de compétences

Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.)

  • Associé réseau certifié Cisco
  • Certification en bibliothèque de données sur l'infrastructure des technologies de l'information (BITI)
  • Professionnel certifié Microsoft (PCM)
  • Certification Réseau+
  • Professionnel accrédité VMware
  • Professionnel/professionnelle des systèmes d'information
  • Project Management Professional (PMP)

Expérience et spécialisation

Systèmes de gestion (sig ou bd)

  • BMC Remedy
  • Nuage
  • Développement et exploitation (DevOps)
  • Bibliothèque pour l'infrastructure des technologies de l'information (ITIL)
  • Logiciel de réseautique
  • Matériel de réseautique
  • Sécurité de réseautique
  • Logiciel de gestion de fichiers
  • Logiciel de sécurité
  • Logiciel de serveur de courrier
  • Logiciel de communication
  • Logiciel de base de données
  • MS Active Directory
  • MS SQL Server

Domaine d'expérience de travail

  • Mise en œuvre de projets
  • Prestation de services informatiques
  • Assurance ou contrôle de la qualité

Domaine de spécialisation

  • Mise à l'essai
  • Gestion de processus opérationnels
  • Cybersécurité
  • Vérification
  • Aviation

Spécialisation en traduction

  • Traduction technique

Renseignements supplémentaires

Sûreté et sécurité

  • Vérification de casier judiciaire

Conditions de travail et capacités physiques

  • Capacité à travailler de façon indépendante
  • Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
  • Travail sous pression
  • Délais serrés
  • Souci du détail

Qualités personnelles

  • Précis
  • Attitude axée sur le client
  • Relations interpersonnelles efficaces
  • Excellente communication orale
  • Excellente communication écrite
  • Esprit d'initiative
  • Jugement
  • Sens de l'organisation
  • Esprit d'équipe
  • Flexibilité
  • Esprit novateur
  • Raisonnement analytique
  • Proactif

Avantages sociaux

Avantages santé

  • Régime de soins dentaires
  • Prestations d’invalidité
  • Régime de soins de santé
  • Protection pour services paramédicaux
  • Prestations des soins de la vue

Avantages financiers

  • Assurance-vie

Autres avantages

  • Stationnement gratuit disponible
  • Commodités sur place
  • Congés rémunérés (journées personnelles ou de bénévolat)
  • Assurance voyage

Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?

Vous pouvez postuler à cet emploi si vous êtes :

  • un citoyen canadien;
  • un résident permanent;
  • un résident temporaire du Canada avec un permis de travail canadien valide.

Ne postulez pas si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada. L’employeur ne répondra pas à votre candidature.

Publiée jusqu’au

2026-06-04

Avis important : Cette offre d’emploi a été publiée directement par l’employeur sur le Guichet-Emplois. Le Gouvernement du Canada a pris des mesures afin d’en vérifier l’exactitude et la fiabilité mais ne peut en garantir l’authenticité.

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Infos sur le marché du travail

architecte de solutions - la gestion et la surveillance d'infonuagique CNP 21222 Région de Toronto
Salaire médian Aide -
48,08 $ de l’heure

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Salaire médian - Aide

Le salaire médian est le revenu d’un emploi donné où la moitié des travailleurs gagne plus et l’autre moitié gagne moins. Cette information figure sur les offres d’emploi pour permettre aux chercheurs d’emploi de comparer le salaire offert avec le montant gagné par les autres travailleurs occupant le même emploi. Le Guichet-Emplois a préféré indiquer le salaire médian, dont le calcul est moins influencé par les revenus très faibles ou très élevés, plutôt que le salaire moyen qui est calculé en additionnant tous les salaires d’un groupe de personnes, puis en divisant le total obtenu par le nombre de personnes.

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